متدربو دورة القيادات المتوسطة يعرضون مشاريعهم التطويرية

متدربو دورة القيادات المتوسطة يعرضون مشاريعهم التطويرية ورئيس الجامعة يؤكد ضرورة تعزيز الإطار المؤسساتي لدعم التنمية المستدامة في الجامعة

أكد رئيس جامعة دمشق الدكتور محمد عامر المارديني اهتمام الجامعة بتدريب وتأهيل  كوادرها البشرية وتطوير مهارات العاملين بهدف تحسين الأداء والعمل الإداري داخل مفاصل الجامعة في الإدارات والكليات بما يسهم في تقديم خدمات  على قدر عال من المسؤولية والمرونة.

وخلال استعراض مشاريع متدربي دورة القيادات المتوسطة التي نظمتها مديرية التدريب المستمر بالجامعة شدد المارديني على ضرورة تعزيز الإطار المؤسساتي لدعم التنمية المستدامة في الجامعة ومعالجة الثغرات الموجودة في آلية العمل الإداري مؤكدًا على الدور الحيوي للعنصر البشري في عملية التنمية المستدامة بجامعة دمشق لكونها مؤسسة علمية بحثية خدمية لافتا إلى أن القيادات المتوسطة في الجامعة هي مفتاح الوصل بين القيادات العليا والعاملين بمختلف الشرائح الخدمية المرتبطة بمعاملات الطلاب والأساتذة والعاملين.

وبين رئيس الجامعة بأن جميع المشاريع التي أعدها المتدربون ستلقى الدعم والعناية من إدارة الجامعة لتأخذ طريقها إلى التنفيذ الفعلي.

واستعرض المتدربون المشاركون مشاريع تتقاطع مع الخطط التطويرية لإدارات الجامعة ورؤاهم المتعلقة بالحلول الناجعة للمشاكل والثغرات التي تعاني منها بعض المديريات والكليات

وفي الختام تم توزيع الشهادات على المتدربين البالغ عددهم 19 متدرب.